包容性未来

Cisco首席可持续性官Mary de Wysocki反射COP28和五大趋势,这五大趋势应当成为我们所有人的顶点思想,帮助减缓气候变化最坏结果,确保为所有人建设包容性未来的机会。

影响数以十亿计生命的能力 取决于我们扩增能力网络学院和国家数字加速程序 解决系统化不平等原因 通过创新 并创建持久代间变换

对思科来说,当我们努力安全连接所有事物使一切成为可能时,联合国《人权宣言》75周年是一个反思技术与人权交叉点的契机。

当我们结合企业技术网络和目的时,我们为持久变化创建了强力力量从今年起,我们有一些令人难以置信的例子,见我们目标报告,包括宣布我们实现对10亿生命产生积极影响的目标,并提前一年完成。

Cisco网络学院与致力于向残疾人提供教育以开发IT技能的合作伙伴合作,为人人实现包容性未来提供动力

Cisco的目的是为所有人提供更具包容性的未来。 对Cisco法律公司来说,这意味着利用他们的技巧和专门知识增加司法救助仅见一些惊人方式 我们已经产生效果 新的思科法律公益报告

作为Women Rock-IT程序的一部分,生物学家Cecilia Nisson分享更多关于她在保护职业路径的知识

Cisco提供平台消除候选人和雇主之间的差距,支持通过人才桥梁程序为求职者提供更具包容性的经验

思科正在创新帮助客户降低排放,提高能效,减少碳足迹,并提供可见度和洞察力支持客户可持续性举措实战步骤启动网零行程